• Barbara Pamment

    Coaching, Leadership- und Organisationsentwicklung
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Coaching

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Seminare

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Leadership- und Organisationsentwicklung

Perspektiven wertschätzend erweitern und die Ungewissheit gemeinsam kraftvoll steuern Weiterlesen
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Barbara Pamment

Berufshintergrund

  • Dipl. Psychologin (FH Zürich)
  • Systemische Organisationsberatung und Leadershipentwicklung (IEF Zürich)
  • Mindfulness Training / MSt in Mindfulness-Based Cognitive Therapy (Universität Oxford)
  • Präsidentin des Vereins The Institute for Mindfulness
  • Mitglied SBAP. (Schweizerischer Berufsverband für Angewandte Psychologie).

Erfahren Sie mehr über Barbara Pamment

 

 

Kernkompetenzen


» Mindfulness-basierte Entwicklung und Stärkung von fokussierter Aufmerksamkeit, innerer Stabilität und mentaler Öffnung zur Steigerung von Präsenz, Konzentration und Kreativität in Führung, Beziehung und Selbsterleben.

» Strukturelle, systemische und individuelle Interventionen zu Visionsentwicklung, Konfliktlösung, Führung und Steuerung.

» Emotional intelligentes Kommunizieren.

» Förderung von zielorienierten und innovativ-selbstregulierenden Organisationen.

 

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Institute for Mindfulness

Im Dezember 2014 gründete Barbara Pamment mit Beatrice Eyer und Katrin Micklitz den gemeinnützigen Verein INSTITUTE FOR MINDFULNESS mit dem Ziel, organisationale Mindfulness-basierte Beratungsmethoden zu entwickeln. MINDFULNESS-BASED ORGANIZATIONAL DEVELOPMENT (MBOD) Methoden werden in Organisationen zur Förderung von Wellbeing und Innovation eingesetzt und werden laufend weiterentwickelt.

Die aktuellen MBOD Beratungs- und Ausbildungsangebote umfassen: »Turning Towards Leadership - 8 Mindful Steps To Leaving Heroism Behind,  »Change Management, »Coaching Skills For Leaders, »Mindfulness At The Workplace.

Besuchen Sie die Institute Webseite und erfahren Sie mehr.

 

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